Karriere – Hochschulabsolventen
Trainee-Programm 2012/14
Im Rahmen unseres Trainee-Programms bereiten wir eine Gruppe von qualifizierten Hochschulabsolventen mit Potential für weiterführende Positionen und hoher Sozial- und Methodenkompetenz in 18 Monaten auf anspruchsvolle Tätigkeiten bei der N-ERGIE vor.
Das Trainee-Programm ist für die N-ERGIE ein erprobtes Instrument, um konkrete Nachfolgepositionen zu besetzen oder akademischen Nachwuchs für neue Geschäftsfeldstrategien zu gewinnen.
Fachliche Schwerpunkte im Programm 2012/14
Kundenbindungsmanagement und Retention Marketing im Energievertrieb
Marktpartnermanagement im Energievertrieb
Drei-Säulen-Konzept der Trainee-Ausbildung
Die Trainee-Ausbildung bei der N-ERGIE steht auf drei Säulen: praktische Ausbildung, Weiterbildung und individuelle Betreuung. Darauf aufbauend, gestalten wir Ihren persönlichen Ausbildungsplan. mehr
Termine
- Bewerbungsfrist: bis 8. Juni 2012
- Telefoninterview: bis 22. Juni 2012
- Assessment-Center: Mitte Juli 2012
- Programmstart: 1. Oktober 2012
