Tipps für Ihre Bewerbung

Ihre Unterlagen

Wir benötigen von Ihnen:

• ein Anschreiben
• einen aussagekräftigen tabellarischen Lebenslauf
  D.h. beispielsweise aussagekräftige Informationen zu Ihren Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Ferienjobs, wie Tätigkeiten, Dauer, Abteilung. 
• das Abschlusszeugnis Ihres Studiums inkl. Diploma Supplement sowie weitere relevante Zeugnisse in Kopie

Im Anschreiben teilen Sie uns bitte folgendes mit:

• Für welche Trainee-Stelle bewerben Sie sich?
• Was waren die Schwerpunkte Ihres Studiums?
• Warum möchten Sie als Trainee zur N-ERGIE?
• Was qualifiziert Sie für die Stelle?
• Was macht Sie zu einem Bewerber, den wir unbedingt für die N-ERGIE gewinnen sollten?

Einfach elektronisch

Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung. Bitte benutzen Sie hierfür das Bewerbungsformular der entsprechenden Stelle.

Der Bewerbungsprozess

Ihre Bewerbung wird von der Verantwortlichen für das Trainee-Programm gesichtet. Mit dem Versand eines Zwischenbescheids können Sie nach etwa fünf Arbeitstagen rechnen.

Im Abgleich mit dem Anforderungsprofil wählen die Führungskräfte der zukünftigen Zielpositionen, auf die das Trainee-Programm vorbereitet, und die Verantwortlichen für das Trainee-Programm die potentiell geeigneten Bewerber aus, mit denen ein Telefoninterview geführt wird.

Im Telefoninterview vertiefen wir den ersten Eindruck und entscheiden über die Einladung zum Assessment-Center.

In unserem eintägigen Assessment-Center haben Sie die Möglichkeit, uns „live“ ein differenziertes Bild von sich zu vermitteln. Neben Führungskräften aus den Schwerpunktbereichen nehmen als Beobachter Vertreter des Personalbereichs und ein Betriebsrat teil.

Ihre Ansprechpartnerin

Kerstin Rahner
Personalmarketing
Telefon: 0911 802-76102